المرجع الالكتروني للمعلوماتية
المرجع الألكتروني للمعلوماتية

الادارة و الاقتصاد
عدد المواضيع في هذا القسم 7222 موضوعاً
المحاسبة
ادارة الاعمال
علوم مالية و مصرفية
الاقتصاد
الأحصاء

Untitled Document
أبحث عن شيء أخر المرجع الالكتروني للمعلوماتية
القيمة الغذائية للثوم Garlic
2024-11-20
العيوب الفسيولوجية التي تصيب الثوم
2024-11-20
التربة المناسبة لزراعة الثوم
2024-11-20
البنجر (الشوندر) Garden Beet (من الزراعة الى الحصاد)
2024-11-20
الصحافة العسكرية ووظائفها
2024-11-19
الصحافة العسكرية
2024-11-19

عناصر العمل الدعائي
1-8-2022
الإمام علي مع القاسطين (1)
30-4-2022
مصدر للنور
2023-04-12
معبد (الرمسيوم)
2024-08-06
إشعاع شمسي insolation
8-6-2020
المقصود بعقد الوساطة التجارية
14-3-2016


الـرقم القيـاسي للتنميـة البشريـة(IDH Humain) لقياس التنميـة الاقتصـاديـة  
  
1443   01:44 صباحاً   التاريخ: 27/12/2022
المؤلف : د . عبد اللطيف مصطيفي ، د . عبد الرحمن سانية
الكتاب أو المصدر : دراسات في التنمية الاقتصادية
الجزء والصفحة : ص53 - 57
القسم : الادارة و الاقتصاد / الاقتصاد / التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية /

2- الرقم القياسي للتنمية البشرية (Indice du Développement (IDH Humain

1-2- دليل التنمية البشرية (IDH) منذ 1990 

الرقم القياسي للتنمية البشرية (IDH) هو مؤشر حديث اعتمده البرنامج الإنمائي للأمم المتحدة (PNUD ) منذ عام 1990، حيث وبعد أن كان التخلف يُعزى إلى ضعف رؤوس الأموال، أصبحت الرؤيا أكثر اتساعاً تنظر إلى أن البشر هم الثروة الحقيقية، وأن التنمية هي عملية توسيع خيارات البشر(1)، لذلك يهتم هذا المؤشر من جهة بنمو الدخل الفردي (الجانب الاقتصادي)، وأيضاً بكيفية توجيهه للنواحي الاجتماعية (الصحة والتعليم بالخصوص) من جهة أخرى، لذلك فهو يقيس ثلاثة جوانب باستخدام ثلاثة مؤشرات فرعية :  

* حياة مديدة وصحية : وتقاس بمتوسط العمر المتوقع عند الولادة، القيمة الدنيا والقصوى لهذا المؤشر هي 25 و85 على التوالي.

* اكتساب المعرفة : ويقاس بمؤشر التعليم الذي يحسب باستخدام مؤشرين فرعيين: معدل تمدرس لمختلف الأطوار من الابتدائي للتعليم العالي ويأخذ ثلث الأهمية، ومعدل الإلمام بالقراءة والكتابة لدى البالغين (أو ما يعبر عنه بدليل لمحو الامية لدى البالغين) ويأخذ ثلثا الأهمية. وكلا المؤشرين يأخذ قيمة دنيا 0% وقيمة قصوى 100%.

* مستوى معيشة لائق : ويقاس باستخدام الناتج المحلي الإجمالي للفرد معبراً عنه بمقياس تكافؤ القوة الشرائية بالدولار الامريكي (PPA) ويأخذ قيمة دنيا 100 دولار وقيمة قصوى 40.000 دولار.
يأخذ هذا المؤشر قيما تتراوح بين 0 و 1 وتقسيم الدول حسبه إلى ثلاث مجموعات :

- دول ذات تنمية بشرية منخفضة  IDH < 0.5

- دول ذات تنمية بشرية متوسط ...... < 0.8  > 0.5  IDH

- دول ذات تنمية بشرية مرتفعة ......  > 0.8 IDH

لفهم طريقة حساب مؤشر التنمية البشرية مع مثال انظر الجدول رقم 1-1.

 

2-2- دليل التنمية البشرية (IDH) منذ 2010 

تضمن تقرير التنمية البشرية لعام 2010 تعديلاً جزئياً لكيفية حساب IDH في أبعاده الثلاثة كالتالي : 

- حياة مديدة وصحية وتقاس بمتوسط العمر المتوقع عند الولادة، ولكن مع تغيير القيمة الدنيا والقصوى لهذا البعد حيث أصبحت 20 و 83.2 على الترتيب. 

- اكتساب المعرفة ويقاس بدليل التعليم دوماً ولكن بتعديل مؤشريه الفرعيين حيث أصبح يضم :   

* متوسط سنوات الدراسة وحده الأقصى 13.2 والأدنى 0.

* متوسط سنوات الدراسة المتوقع وحده الأقصى 20.6 والأدنى 0.

* وفي حساب قيمة البعد النهائية يستخدم دليل التعليم المركب الذي تتراوح قيمته بين 0 كحد أدنى و0.951 كحد أقصى.

- مستوى معيشة لائق : ويقاس باستخدام الناتج المحلي الإجمالي للفرد معبراً عنه بمقياس تكافؤ القوة الشرائية بالدولار الامريكي (PPA)، ولكن بتعديل القيمة الدنيا إلى 163 والقيمة قصوى إلى 108.211.

وتغيرت معادلة حساب دليل التنمية البشرية إلى العلاقة :

IDH = (I1 + I2 +13)1/3   

أيضاً اعتمد دليل التنمية البشرية لعام 2010 تصنيفاً للدول يختلف عن التصنيف السابق، حيث صنفها في أربع مجموعات :  

- دول ذات تنمية بشرية مرتفعة جداً .

- دول ذات تنمية بشرية مرتفعة .

- دول ذات تنمية بشرية متوسطة.

- دول ذات تنمية بشرية منخفضة.

تُرتب الدول تنازلياً حسب قيمة IDH ويدخل في كل مجموعة عدد متساو مع المجموعات الأخرى عن طريق تقسيم عدد الدول التي شملها التقرير على 4. وفي سنة 2010 شمل التقرير 169 دولة فدخلت في كل مجموعة 42 دولة ما عدا مجموعة الدول ذات التنمية البشرية المرتفعة التي شملت 43 دولة  2.

2-3- دليل التنمية البشرية معدلا بعدم المساواة 

يقيس هذا الدليل التفاوت بين السكان في كل بعد من أبعاد التنمية البشرية بحسم متوسط القيمة لكل بعد من الأبعاد وفقاً لمستوى عدم المساواة فيه، وتكون قيمة دليل التنمية البشرية معدلاً بعدم المساواة مساوية لقيمة دليل التنمية البشرية الأصلي عندما تكون المساواة تامة بين الناس ، وتكون قيمة الأول أقل من الثاني في حالة وجود عدم مساواة.  

وتضمن تقرير التنمية البشرية لعام 2010 مقياساً جديداً لعدم المساواة بين دليل الفوراق بين الجنسين الذي يقيس العوائق التي تواجهها المرأة في ثلاثة أبعاد: الصحة الإنجابية، التمكين وسوق العمل. وتتراوح قيمة هذا الدليل بين 0 (مساواة تامة بين الجنسين) 3 و(انعدام المساواة بينهما في جميع الأبعاد).   

ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ   

(1) عدنان داود العذاري وآخر،  قياس مؤشرات ظاهرة الفقر في الوطن العربي، ط1، دار جرير للنشر والتوزيع، عمان، 2010، ص ص: 57-58 .

(2) انظر تقرير التنمية البشرية في العالم لسنة 2010، ص: 141.

(2) المرجع السابق، ص: 221.




علم قديم كقدم المجتمع البشري حيث ارتبط منذ نشأته بعمليات العد التي كانت تجريها الدولة في العصور الوسطى لحساب أعداد جيوشها والضرائب التي تجبى من المزارعين وجمع المعلومات عن الأراضي التي تسيطر عليها الدولة وغيرها. ثم تطور علم الإحصاء منذ القرن السابع عشر حيث شهد ولادة الإحصاء الحيوي vital statistic وكذلك تكونت أساسيات نظرية الاحتمالات probability theory والتي تعتبر العمود الفقري لعلم الإحصاء ثم نظرية المباريات game theory. فأصبح يهتم بالمعلومات والبيانات – ويهدف إلى تجميعها وتبويبها وتنظيمها وتحليلها واستخلاص النتائج منها بل وتعميم نتائجها – واستخدامها في اتخاذ القرارات ، وأدى التقدم المذهل في تكنولوجيا المعلومات واستخدام الحاسبات الآلية إلى مساعدة الدارسين والباحثين ومتخذي القرارات في الوصول إلى درجات عالية ومستويات متقدمة من التحليل ووصف الواقع ومتابعته ثم إلى التنبؤ بالمستقبل .





علم قديم كقدم المجتمع البشري حيث ارتبط منذ نشأته بعمليات العد التي كانت تجريها الدولة في العصور الوسطى لحساب أعداد جيوشها والضرائب التي تجبى من المزارعين وجمع المعلومات عن الأراضي التي تسيطر عليها الدولة وغيرها. ثم تطور علم الإحصاء منذ القرن السابع عشر حيث شهد ولادة الإحصاء الحيوي vital statistic وكذلك تكونت أساسيات نظرية الاحتمالات probability theory والتي تعتبر العمود الفقري لعلم الإحصاء ثم نظرية المباريات game theory. فأصبح يهتم بالمعلومات والبيانات – ويهدف إلى تجميعها وتبويبها وتنظيمها وتحليلها واستخلاص النتائج منها بل وتعميم نتائجها – واستخدامها في اتخاذ القرارات ، وأدى التقدم المذهل في تكنولوجيا المعلومات واستخدام الحاسبات الآلية إلى مساعدة الدارسين والباحثين ومتخذي القرارات في الوصول إلى درجات عالية ومستويات متقدمة من التحليل ووصف الواقع ومتابعته ثم إلى التنبؤ بالمستقبل .





لقد مرت الإدارة المالية بعدة تطورات حيث انتقلت من الدراسات الوصفية إلى الدراسات العملية التي تخضع لمعايير علمية دقيقة، ومن حقل كان يهتم بالبحث عن مصادر التمويل فقط إلى حقل يهتم بإدارة الأصول وتوجيه المصادر المالية المتاحة إلى مجالات الاستخدام الأفضل، ومن التحليل الخارجي للمؤسسة إلى التركيز على عملية اتخاذ القرار داخل المؤسسة ، فأصبح علم يدرس النفقات العامة والإيرادات العامة وتوجيهها من خلال برنامج معين يوضع لفترة محددة، بهدف تحقيق أغراض الدولة الاقتصادية و الاجتماعية والسياسية و تكمن أهمية المالية العامة في أنها تعد المرآة العاكسة لحالة الاقتصاد وظروفه في دولة ما .و اقامة المشاريع حيث يعتمد نجاح المشاريع الاقتصادية على إتباع الطرق العلمية في إدارتها. و تعد الإدارة المالية بمثابة وظيفة مالية مهمتها إدارة رأس المال المستثمر لتحقيق أقصى ربحية ممكنة، أي الاستخدام الأمثل للموارد المالية و إدارتها بغية تحقيق أهداف المشروع.