تحليل البيانات - استخدام الأساليب الإحصائية الأولية- التحليل الوظيفي |
1324
04:13 مساءً
التاريخ: 29-8-2022
|
أقرأ أيضاً
التاريخ: 24-8-2022
1406
التاريخ: 25-8-2022
1121
التاريخ: 29-8-2022
1617
التاريخ: 30-8-2022
1727
|
- التحليل الوظيفي Functional Analysis
يستخدم التحليل الوظيفي في الكشف عن العلاقة الوظيفية بين عدة متغيرات مختلفة, والمقصود بالعلاقات الوظيفية هي أن أحد المتغيرات له أثار محددة في المتغير الأخر, أي تكون العلاقة بينهما هي علاقة تابع ومتبوع, مثل العلاقة بين سكان المدينة ومساحتها, كلما زاد عدد السكان توسعت المدينة, ألا انه لا يحدث العكس, أي عند اتساع ارض المدينة يزداد السكان, والعلاقات الوظيفية متعددة الأنواع وواسعة الامتداد سواء بين عناصر الظاهرة الواحدة أو بين ظاهرة وأخرى, فالعلاقة على سبيل المثال بين موقع العمل والسكن, إذا كان قريب يوفر على العامل أجور النقل واختصار في الوقت واجور الطعام والراحة, وغيرها.
|
|
علامات بسيطة في جسدك قد تنذر بمرض "قاتل"
|
|
|
|
|
أول صور ثلاثية الأبعاد للغدة الزعترية البشرية
|
|
|
|
|
العتبة الحسينية تطلق فعاليات المخيم القرآني الثالث في جامعة البصرة
|
|
|