المحاسبة
تطور الفكر المحاسبي
الافصاح والقوائم المالية
الرقابة والنظام المحاسبي
نظرية ومعايير المحاسبة الدولية
نظام التكاليف و التحليل المحاسبي
نظام المعلومات و القرارات الادارية
مواضيع عامة في المحاسبة
مفاهيم ومبادئ المحاسبة
ادارة الاعمال
الادارة
الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ
وظائف المدير ومنظمات الاعمال
الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى
النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث
التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية
وظيفة التخطيط
انواع التخطيط
خطوات التخطيط ومعوقاته
مفهوم التخطيط واهميته
وظيفة التنظيم
العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي
مفهوم التنظيم و مبادئه
وظيفة التوجيه
الاتصالات
انواع القيادة و نظرياتها
مفهوم التوجيه واهميته
وظيفة الرقابة
انواع الرقابة
خصائص الرقابة و خطواتها
مفهوم الرقابة و اهميتها
اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات
مواضيع عامة في الادارة
المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
ادارة الانتاج
ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات
التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج
نظام الانتاج وانواعه وخصائصه
التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات
ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة
الموارد البشرية والامداد والتوريد
المالية والمشتريات والتسويق
قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج
مواضيع عامة في ادارة الانتاج
ادارة الجودة
الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
نظام الايزو ومعايير الجودة
ابعاد الجودة و متطلباتها
التطور التاريخي للجودة و مداخلها
الخدمة والتحسين المستمر للجودة
خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة
التميز التنافسي و عناصر الجودة
مواضيع عامة في ادارة الجودة
الادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ
اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله
التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية
النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات
تحليل البيئة و الرقابة و القياس
الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات
مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية
ادارة التسويق
ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع
استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي
البيئة التسويقية وبحوث التسويق
المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية
الاسواق و خصائص التسويق و انظمته
مواضيع عامة في ادارة التسويق
ادارة الموارد البشرية
ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية
استراتيجية ادارة الموارد البشرية
الوظائف والتعيينات
الحوافز والاجور
التدريب و التنمية
السياسات و التخطيط
التحديات والعولمة ونظام المعلومات
مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية
نظم المعلومات
علوم مالية و مصرفية
المالية العامة
الموازنات المالية
النفقات العامة
الايرادات العامة
مفهوم المالية
التدقيق والرقابة المالية
السياسات و الاسواق المالية
الادارة المالية والتحليل المالي
المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها
الاقتصاد
مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى
السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية
التحليل الأقتصادي و النظريات
التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية
الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية
ألانظمة الاقتصادية
مواضيع عامة في علم الاقتصاد
الأحصاء
تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى
مفهوم واهمية علم الاحصاء
البيانات الأحصائية
ســلوك الاســتـثمـار
المؤلف:
أ. د. علي مجيد الحمادي
المصدر:
التشابك الاقتصادي بين النظرية والتطبيق
الجزء والصفحة:
ص131 - 134
2025-10-13
22
5-1-3: سلوك الاستثمار
ان الاستثمار الاجمالي Total Investment في هذا النموذج يساوي الادخارات الاجمالية Total Saving (المحلية زائد الاجنبية.) ويفترض الا تكون هناك مقيدات
طاقة استيعابية على الاستثمار وان كافة المدخرات المتوافرة تجد طريقها للتراكم Accumulation في القطاعات المنتجة. أن المطابقة المتحققة Expost بين المدخرات والاستثمار من المفترض ايضا ان تبقى كما في المطابقة المتوقعة Ex ant. ان المطابقة بين المدخرات والاستثمار هي اذن حالة توازن Condition Equilibrium بالنسبة للنمو المتوازن Balanced Growth، بمعنى انها خالية من التقلبات القصيرة الأمد.
ان المطابقة بين الادخارات والاستثمارات ايضاً تبقى بالنسبة للقطاعات العامة والخاصة المأخوذة بصورة منفصلة ومن المفترض ان تكون هناك مزاحمة Crowding Out.
على الرغم من ان احصاءات الاموال المتدفقة الرسمية المفصلة غير متوافرة، فهناك صورة تقريبية Rough portrayal عن الحقيقة. ان تدفق المدخرات الخارجية يفترض ان توجه من خلال القطاعين الخاص والعام، فالمدخرات الخاصة والعامة تتزايد من خلال المدخرات الاجنبية بنسب متساوية.
ان هذا الافتراض يكون ضرورياً من خلال نقص المعلومات الخاصة بتوزيع التمويل الاجنبي بين الاستثمار المباشر Direct Investment والقروض Loans الى القطاع الخاص والحكومة. ان سلوك الاستثمار يختلف بين المؤسسات. فليست هناك ادوات لسياسة يفترض ان تكون متمكنة من التعديل المباشر للسلوك التخصيصي Allocational Behavior بالنسبة للاستثمار الخاص. فتخصيص الاموال الاستثمارية العامة مترابطة مع توزيع الدخل ومختصة كأدوات للسياسة.
ان اطار الترابط الديناميكي Dynamic Multisectoral Frame Work يتطلب تمييزاً بين مصدر ومستقر الاستثمار. فعند تحليل الميزان المادي بين المعروضات والطلبات فان طلبات الاستثمار من خلال المصدر Origin تحتاج الى ان تكون متخصصة. اذ ان إمکانات النمو القطاعي لا يمكن ان تتحدد مالم يكن تخصيص الاستثمارات بين القطاعات المختلفة معروفاً.
ان التخصيص القطاعي للاستثمار يمثل اهتماماً اساسياً في تحليل تأثيرات النمو من سياسات اعادة التوزيع وأو الاستثمار. فأهمية اضافة هذا النوع من المعلومات لاطار المصفوفة المحاسبية الاحصائية SAM قد تم التأكيد عليه مسبقا. فضمن اطار هذا الاتساق، حيث التوازن بين العرض والطلب القطاعي قد تحدد، فان الاستثمار كمصدر لطلب نهائي Final Demand بالنسبة للقطاعات المنتجة يجب ان يؤخذ بالحساب ايضا. بهذه الطريقة، يؤخذ الاستثمار بالاعتبار من وجهة نظر مصدره القطاعي.
كما في نموذج ليونتيف الحركي، يفترض ان يكون الاستثمار في القطاعات المختلفة المستهدفة (المستقر) Destination ذي تكوينة معروفة من السلع من قطاعات المصدر n. ان هذا الافتراض قد وضع لايجاد مصفوفة التوزيع (B (n*n والتي عمودها j يرمز الى فشل سلة السلع المطلوبة للاستثمار بواسطة القطاع j من قبل القطاعات المنتجة. بمعنى انه يشير الى كميات السلع من القطاع المنتج j المطلوبة للوحدة المستثمرة بواسطة القطاع j. ان طلبات الاستثمار من خلال المصدر (Ft) تكون مترابطة مع طلبات من قبل المستقر او القطاع المستهدف (المقصود) طبقاً للعلاقة التالية:
لذلك:
ان طلبات الاستثمار من خلال المصدر يمكن ان تجزء من خلال القطاع المؤسسي:
علما ان dt: تمثل الاستثمار الكلي.
dtp : المدخرات الخاصة.
Dt8 : المدخرات الحكومية
ان التشخيص السابق لطلبات الاستثمار يخدم جزئياً في ادخال عنصر اضافي للطلب النهائي، وبهذا تتزايد درجة غلق النظام. فمستوى الاستثمار داخلي، لكن الحكومة لازالت قادرة على ان تشترط تخصيصات بديلة.
الاكثر قراءة في التحليل الأقتصادي و النظريات
اخر الاخبار
اخبار العتبة العباسية المقدسة

الآخبار الصحية
